Coaching menedżerski
Szkolenia dla kadry menedżerskiej
Szkolenie skierowane do menedżerów, którym zależy na rozwoju coachingowego stylu zarządzania, dzięki któremu zbudują poczucie autonomii pracowników oraz rozwiną kompetencje, bazując na ich indywidualnym potencjale.
Rezultaty szkolenia
Po wdrożeniu wiedzy i umiejętności z sali szkoleniowej na stanowisku pracy uczestnik będzie w stanie rozwijać kompetencje swoich pracowników, wzmacniać ich pewność siebie i jednocześnie koncentrować się na priorytetach swojego zespołu.
Rezultaty szkolenia dla organizacji
Organizacja zyska menedżerów przygotowanych do realizacji głównych celów zespołu nie tylko poprzez wydawanie poleceń i przekazywania instrukcji, ale także poprzez budowanie poczucia autonomii pracowników i ciągłego rozwijania ich kompetencji.
- Coaching versus trening
- Sytuacje, w których warto zastosować coaching menedżerski
- Korzyści wynikające z coachingowego stylu zarządzania
- Umiejętności dobrego coacha
- Przygotowanie do coachingu
- Model prowadzenia coachingu
Czas szkolenia
Forma szkolenia
symulacja – praca z kamerą video, film, studium przypadku, dyskusja, prezentacja
16 godzin zegarowych
wersja stacjonarna, wersja online